9. Lograr acuerdos en equipo

Diferentes y varias opiniones son buenas para un equipo. El objetivo es utilizar estas diferencias para encontrar el mejor curso hacia una decisión.

Las personas que permanecen "atascadas" en sus propias ideas se limitan a si mismos y pueden ser compañeros de equipo que limiten el progreso de todo el equipo, con esto en mente mantenga una mente abierta a poder recibir y procesar cuando alguien tenga una mejor idea que la suya.

Otra de sus responsabilidades es ayudar a los miembros del equipo a resolver sus desacuerdos. Aquí hay tres diferentes formas para resolver una discusión seria en el equipo:

• Busque puntos de vista comunes para llegar a un acuerdo en opiniones diferentes.
• Sugiera un período para pensar y calmar la discusión (por ejemplo, hasta la próxima reunión).
• Sugiera recursos externos que podrían ayudar a resolver el problema (por ejemplo, un experto de otra parte de la empresa).